Существует только одна причина, по которой человек может быть признан недееспособным — это серьезное психологическое заболевание. При этом ребенок также считается недееспособным, пока не достигнет совершеннолетия.
Недееспособность обычно определяют по поведению человека. Он не узнает родственников, знакомых, путает имена, уходит на прогулку и не может найти обратную дорогу, рассказывает о несуществующих вещах.
Если есть подозрения на указанные выше симптомы, человека получится признать недееспособным только через суд. Никакого другого пути не существует. Процедура попадает в категорию дел особого производства. Поэтому при рассмотрении дела есть обязательное условие — участие прокурора. Основание для начала производства — факт пребывания человека в психиатрической больнице с серьезным диагнозом или медицинский документ, подтверждающий информацию о диагнозе.
Порядок признания недееспособности через суд
Заявление подают в установленной форме. Очень важно выполнить все требования, которые предъявляются к оформлению. Вместе с заявлением обязательно прикладывают собранную доказательную базу.
К каждому недееспособному лицу прикрепляется опекун. Им может стать любой гражданин на основе решения органа опеки. Все ключевые решения за недееспособное лицо принимает опекун, он же совершает все важные действия. Если доверить эту функцию недееспособному человеку, есть риск, что он нанесет вред самому себе или близким людям.
Простое на вид дело о признании гражданина недееспособным часто сопровождается рядом осложняющих обстоятельств и неоднозначных моментов. Выбрать правильную правовую позицию и завершить дело в интересах всех сторон поможет опытный адвокат-практик, который специализируется по гражданским делам.
В этом случае дело закончится быстро, все документы будут в порядке, а интересы недееспособного лица, его ближайших родственников и опекуна будут соблюдены.
Умение правильно разговаривать с клиентом делает работника незаменимым и высокоэффективным. Настоящий мастер переговоров всегда востребован.
Умение правильно разговаривать с клиентом делает работника незаменимым и высокоэффективным. Настоящий мастер переговоров всегда востребован.
Умение правильно разговаривать с клиентом делает работника незаменимым и высокоэффективным. Настоящий мастер переговоров всегда востребован.
Умение правильно разговаривать с клиентом делает работника незаменимым и высокоэффективным. Настоящий мастер переговоров всегда востребован.